招聘公告:新疆医科大学第一附属医院2024年引进118名高层次人才公告(第二次)
职位数量:10
招聘人数:若干
截止日期:2024-12-18
工作地点:乌鲁木齐
职位名称:医师岗-新疆医科大学第一附属医院
职位类型:主治医师/住院医师/医生
工作地点:新疆乌鲁木齐
招聘人数:若干
报名方式:网上系统
截止时间:2024-12-18
其他要求:根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发[2013]141号)等要求,经新疆医科大学党委常委会研究,决定面向社会公开引进高层次人才118名
学历要求:硕士研究生
岗位职责:
1. 为患者提供高质量的诊断和治疗服务,依据循证医学和制定的诊疗规范,为每位患者制定个性化治疗方案。
2. 积极参与临床查房和病例讨论,确保对复杂和疑难病例的早期发现和及时处理,提高临床疗效。
3. 负责书写和整理病历及相关文件,确保准确、完整和及时,为患者的持续治疗提供可靠依据。
4. 积极参与医疗质量管理和控制,遵循医院及科室的安全管理制度,减少医疗风险和提高患者满意度。
5. 配合医学科研和教学任务,包括带教实习生及参与学术会议,促进临床技能与科研水平的不断提高。
6. 参与急诊值班工作,能够快速响应和处理紧急医疗情况,提供高效、安全的急救服务。
7. 积极学习现代医学知识和技术,不断更新和提升专业技能,满足临床工作的需求。
8. 尊重患者和家属的权利,与他们保持良好的沟通,提供人性化服务,帮助患者做出知情决策。
9. 遵守医院的各项规章制度及职业道德规范,维护医院的专业形象和声誉。
任职要求:
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。
(三)具有良好的思想素质和道德品行。
(四)立场坚定,服从组织安排,热爱医疗事业。
(五)具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质。
(六)具备岗位所需的专业知识、执业资格和工作能力。
(七)应聘人员应具备引进岗位所公布的学位;海外留学归国人员须取得教育部留学认证。
(八)符合引进岗位年龄要求,45周岁及以下是指1978年12月9日(含)以后出生的人员,具体年龄要求详见《新疆医科大学第一附属医院2024年第二次高层次人才引进事业单位工作人员岗位表》(附件1)。
(九)具备引进岗位所需的其他条件和要求(详见附件1)
职位名称:医师岗(博士)-新疆医科大学第一附属医院
职位类型:主治医师/住院医师/医生
工作地点:新疆乌鲁木齐
招聘人数:若干
报名方式:网上系统
截止时间:2024-12-18
其他要求:根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发[2013]141号)等要求,经新疆医科大学党委常委会研究,决定面向社会公开引进高层次人才118名
学历要求:博士研究生
岗位职责:
1. 积极参与临床诊疗工作,承担门诊、住院患者的诊治任务,按照医院和科室的要求,确保高质量的医疗服务。
2. 根据患者病情,独立制定并实施个性化的综合治疗方案,并跟踪疗效,及时调整治疗计划,确保医疗质量和患者安全。
3. 积极参加并指导临床查房活动,及时做好病例讨论和医疗文书的书写,认真执行医院质量管理规定。
4. 参与医院的教学和科研工作,以新疆医科大学第一附属医院的资源和平台进行临床实践与研究,推动医学领域的创新和突破。
5. 按照三级甲等医院的标准,严格执行相关诊疗规范,保持专业素养,为患者提供人性化、专业化的医疗服务。
6. 定期参与学术活动及培训,提高自身业务水平,不断更新专业知识,以适应临床工作的需求。
7. 参与医院多学科协作,推动团队合作,支持其他科室的诊疗活动,为患者提供全面周到的医疗服务。
8. 遵循职业道德规范,尊重患者权益,保持良好的医患关系,以身作则,维护医院的良好声誉和形象。
9. 积极响应医院在公共卫生事件和医疗突发事件中的部署,承担必要的医疗援助任务,体现医者的社会责任。
10. 积极参与医院组织的健康宣教活动,提高公共健康意识,为提升社区医疗服务质量贡献力量。
任职要求:
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。
(三)具有良好的思想素质和道德品行。
(四)立场坚定,服从组织安排,热爱医疗事业。
(五)具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质。
(六)具备岗位所需的专业知识、执业资格和工作能力。
(七)应聘人员应具备引进岗位所公布的学位;海外留学归国人员须取得教育部留学认证。
(八)符合引进岗位年龄要求,45周岁及以下是指1978年12月9日(含)以后出生的人员,具体年龄要求详见《新疆医科大学第一附属医院2024年第二次高层次人才引进事业单位工作人员岗位表》(附件1)。
(九)具备引进岗位所需的其他条件和要求(详见附件1)
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